Intraemprendiendo en la 8a Jornada TIC de la UPC


La 8ª Jornada TIC de la Universitat Politècnica de Catalunya, celebrada el pasado miércoles 3 de diciembre de 2014, reunió a más de un centenar de personas de perfil TIC de la UPC bajo el lema "Transformamos ideas en realidad". La Oficina de Sistemas de Información de la Universidad organizó el encuentro para compartir el conocimiento interno, poniendo en común mecanismos que faciliten, precisamente, la conversión de ideas en proyectos tangibles en el ámbito universitario.

Innovación, pues, y capacidad tecnológica, en una jornada que comenzó con una charla interactiva sobre la intraemprendeduría y la manera de potenciarla en la UPC, a través de tres visiones de expertos distintos.

Antoni Brey, Director General de Urbiòtica, incidió en los factores personales que favorecen el emprendimiento, entre los cuales destacan la tolerancia a la incertidumbre y la predisposición a asumir los cambios cuando son necesarios. Un carácter que el mismo Brey se ha ido construyendo a partir de la experiencia personal de su empresa, un spin-off de la propia UPC centrado en el ámbito de las Smart Cities.

En una segunda intervención, David Domingo, defendió la idoneidad del entorno universitario para la emergencia de los "aventureros digitales" que, como él, han iniciado nuevos proyectos dentro de la institución. Para Domingo, el ambiente colaborativo y ausente de competencia de la universidad potencia los intraemprendedores que se abren paso con mucho trabajo, voluntad y buenas dosis de innovación.

Por su parte, Anna M. Sánchez, Doctora en Organización de Empresas por la UPC y socia fundadora de ITimes Advisers, asoció el dinamismo de las organizaciones a la presencia, existente o potencial, de intraemprendedores. Se trata, según Sánchez, de proyectos, procesos y personas que pueden aportar oportunidades win-win a la universidad. "Atrevíos", enfatizó Sánchez a los asistentes de la Jornada, destacando como beneficios de la intraemprendeduría la capacidad de mejorar de la organización y, lo que es más importante, de ilusionar a las personas que forman parte de ella.

Manos a la obra

Siguiendo el espíritu del lema de la Jornada, el encuentro invitó a los asistentes a pasar de las ideas a la realidad. Una decena de talleres Hands On aportaron el componente más práctica a través de diversidad de proyectos tecnológicos innovadores generados en el entorno UPC. A título de ejemplo, los métodos ágiles (Lean Management) protagonizaron el taller en el que los expertos José Carlos Gil y José Torres explicaron la metodología de trabajo SCRUM que, en contraposición al desarrollo en cascada tradicional, aporta más capacidad de respuesta ante el cambio. Un hands on bien diferente es el que ofreció Víctor Fernández, IT Architect de UPCnet, sobre Test-driven Development. Fernández resumió la filosofía de este método de trabajo a través del conocido mantra "si no está testeado, está roto", toda una invitación a trabajar de una manera eficiente y sólida manteniendo una elevada calidad de código.

En un formato más informal, la sesión de Pósters acogió otros proyectos innovadores como los presentados por Emilio Ampudia, Gestor de Explotación de Servicios de Administración Corporativos, sobre herramientas de gestión automatizada de las configuraciones de servidores, o por Raúl Pastor, Project Manager, que compartió con el resto de participantes la experiencia y los métodos de trabajo del Grupo de Arquitectura de UPCnet.

Inspiración y sentido práctico, dos ingredientes básicos de una jornada muy completa que no sólo sirvió para compartir conocimiento sino que contribuyó a mejorar procesos y proyectos desde la comunidad UPC, apoderándose del principal activo de las organizaciones: las personas y su talento.